員工工作服定制要選擇款式新穎、穿著舒適的工裝制服，不但可以起到防護(hù)作用，也可以提高工作服效率。選擇工作服定做廠家也是選擇安心、放心的合作伙伴，在以后的合作定制中會(huì)省去很多麻煩。

     “企業(yè)努力為員工定制工作服，最終員工不喜歡穿，原因是什么？”最近，一家公司在咨詢我們時(shí)提到。對(duì)于這樣的問題，我們也了解到，首先，客戶是去年秋天為員工采購制服的，然后為了省錢和方便，在網(wǎng)上選擇了休閑購買。只有在過去的六個(gè)月里，企業(yè)才不得不購買春季制服。顯然，去年的秋服已經(jīng)不能再穿了。顏色褪色嚴(yán)重，制服上的標(biāo)志也失去了顏色。

　　那么，如果企業(yè)想讓員工喜歡穿制服，一開始，如何選擇制服進(jìn)行定制呢？

　　首先，尺寸問題，根據(jù)亞洲體型定制設(shè)計(jì)，避免腰部厚度、袖長(zhǎng)等問題。同時(shí)，它還可以為每個(gè)員工的不同體格提供相應(yīng)數(shù)量的代碼，并根據(jù)體質(zhì)進(jìn)行真正的定制。

　　其次，舒適性問題，我們的工作人員的制服要穿一整天，所以在舒適性方面必須滿足需要。其中，最常見的面料是純棉。定制的制服是由每平方碼5.3盎司以上的棉材料制成的。它們具有極佳的手感和質(zhì)地均勻性、健康的透氣性、柔軟的皮膚、多層次的價(jià)格和質(zhì)量。

　　最后，還有外觀問題。很多員工不喜歡穿制服的原因之一是他們太難看了，無論是與商標(biāo)顏色和面料顏色不一致，還是商標(biāo)顏色太死板。這是制服難看的一個(gè)重要原因。采用定制的高端印染工藝，使印紋生動(dòng)，色彩飽和度高。有更多多彩的面料可供選擇，使商標(biāo)與面料顏色達(dá)到極好的統(tǒng)一與協(xié)調(diào)，使服裝看起來更美觀舒適。

　　上面是小編今天給大家講的內(nèi)容，想必大家都有所了解了吧！

    河南明成服飾公司是一家專業(yè)生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、銷售為一體的工作服生產(chǎn)廠家,為各大企事業(yè)單位提供員工工作服定做、專業(yè)加工各類工裝工作服,如純棉工作服,勞保工作服,建筑工地男裝工作服,冬裝工衣,夏季T恤衫可根據(jù)企業(yè)要求進(jìn)行l(wèi)ogo印制。